创新工作见实效。在我省率先将盘活以前年度存量资金工作纳入绩效监控，强化“向绩效要财力”机制。通过细致监控以前年度结转资金，分析原因和规划支出，规范专项资金管理并收回结余，有效解决部分资金结余量大、闲置浪费等突出问题。累计回收结余资金4204万元，统筹用于保障经济社会发展的急需领域。
绩效评估动真格。认真开展财政重点事前绩效评估，推动资金管理关口前移。编制2024年部门预算时，对餐厨垃圾回收处置等4个项目进行评估，金额达5398万元，核减预算资金3722万元，核减率69%，从源头上防控了财政资源配置的低效无效，有效提升了财政决策的科学性与合理性。
目标编审提质量。突出目标导向，致力于提高绩效目标编审质量。在2024年部门预算编制过程中，要求部门和单位同步编制项目和部门整体绩效目标。通过创新模式、加大审核力度等措施，完成了对92个市级预算单位378个特定目标类项目和424个运转类项目的绩效目标审核，涉及资金30.3亿元，大幅提升了绩效目标管理水平，增强了项目立项和预算安排的科学性，从源头上提高了预算绩效管理质量。
绩效评价有真招。自财政重点绩效评价工作开展以来，严格把控工作质量，精心挑选涵盖农业农村、教育、科技、民生等领域且市委市政府重视、覆盖面广、影响力大、社会关注度高的项目进行重点绩效评价，累计评价154个项目和11个部门整体，评价资金总额46.49亿元，实现了“评价范围广、资金规模大、涵盖主体全”的突破。
结果应用硬约束。按照“花钱要问效、有效多安排、低效多压减、无效要问责”原则，建立长效机制，将绩效评价结果作为评价年度项目结余资金收回、当年预算资金拨付和下一年预算资金安排的重要依据，体现奖优罚劣和激励相容导向。通过实施绩效评价，累计压减预算资金约3500万元，累计收回结余资金约1.4亿元，有力提升了财政资金使用效益。
财审联动助提升。制定《关于加强预算绩效管理审计监督的实施意见》，加强与审计部门的协同互动，建立指标共商、信息共享、评价共参、成果共用和整改共抓的联动机制。通过召开联席会，共同交流指标修改完善，参与绩效评价报告质量考评，研究评价结果应用落实。
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责任编辑：李丹